多地上调月最低工资标准 上海2300元最高

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近日，上海、深圳、陕西等地宣布提高最低工资标准。记者发现，目前上海和深圳的月最低工资都超过了2000元，其中上海的月最低工资达到了2300元，是全国最高的。

在许多地方提高最低工资

2017年，最低工资调整的帷幕拉开，上海、陕西、深圳等地近日宣布提高最低工资。从4月1日起，上海的月最低工资从2190元调整到2300元，增加了110元；小时最低工资从19元调整到20元。

从5月1日起，陕西一级工资区的全日制最低工资提高到1680元/月，非全日制小时最低工资为16.8元/小时；从6月1日起，深圳市全日制用工最低工资标准提高到2130元/月，非全日制用工小时最低工资标准提高到19.5元/小时。

根据《最低工资条例》，最低工资一般采取月最低工资和小时最低工资的形式。月最低工资适用于全职就业工人，而小时最低工资适用于兼职就业工人。省、自治区、直辖市内不同的行政区域可以有不同的最低工资标准。

上海的最低工资是中国最高的

一位来自Zhongxin.com的记者发现，目前上海的月最低工资是2300元，是中国最高的。

应该指出的是，上海的最低工资具有很高的“含金量”。根据上海市的规定，月最低工资不包括社会保险费和职工个人依法缴纳的住房公积金，应由用人单位单独缴纳。工人延长工作时间的加班费、夜班津贴、夏季高温津贴、有毒有害特殊工作环境下的岗位津贴、食品津贴、通勤津贴和住房津贴不属于月最低工资标准，应由雇主单独支付。

仅次于上海，深圳的月最低工资为2130元，位居第二。这两个地方也是中国月最低工资超过2000元的地区。

观察:最低工资标准的调整趋于稳定和谨慎

记者注意到，近两年来，最低工资的调整趋于平稳和审慎。根据人力资源和社会保障部发布的数据，2014年有19个地区调整了最低工资，2015年超过20个，2016年只有9个地区提高了最低工资。

今年，一些地区完善了最低工资标准的调整机制。今年2月，广东省发布了《降低实体经济中企业成本工作计划》，提出要兼顾企业承受能力，保护劳动者最低劳动报酬权益，完善最低工资标准的调整机制，将现行最低工资标准从两年至少调整一次原则上改为三年至少调整一次，并根据2015年5月发布的标准继续执行2017年最低工资标准。

为什么最低工资的调整趋于平稳和谨慎？中国劳工研究会副会长苏海南告诉Zhongxin.com，中国经济已经进入新常态，劳动力成本快速上升，企业压力加大。此外，近年来，各地的最低工资大幅且频繁地提高，价格水平一直保持在较低水平。因此，有必要在现阶段合理调整最低工资标准。我们不应该给企业太大的压力，但也要保证工人的基本生活水平，并在他们之间取得平衡。

来源：千龙新闻网