职场“中等收入陷阱”：解决薪资瓶颈的五大方法

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经过一段时间的快速增长后，薪酬将停滞不前，并且往往伴随着一个瓶颈期。

一个残酷的事实是，许多人一生都难以走出“中等收入陷阱”。如何突破？

为什么你不能通过努力工作变得更富有？

只要你像以前一样解决问题，你就不能通过努力工作变得更富有。

首先，如何跳出“中等收入陷阱”之一:解决人们的问题

有人评论说:“关键是你的能力。如果你的能力真的很强，你实际上可以独立于小圈子之外。”我回答说:“我认为聪明的头脑可以取代人际交往。”现在没有问题，将来也一定会有问题。”

黄吉米是个好作家，但当他与设计师交流和向客户汇报时，他的智商经常下降。

许多商业专家都有一种心态，他们更喜欢加班加点完成一项目标明确的任务，而不是和像人类这样混乱的动物打交道。

过去，同事和上级都认为黄继密是一个有才华的年轻人，不会说好话，所以他忍了下来。

当他独立时...出来混，总是还吗？

许多有管理潜力的新人似乎没有很强的业务能力，但他们知道如何与牛合作来完成复杂的问题，他们知道如何从其他部门寻找资源来解决自己的问题，他们会在自己的个性和别人的个性之间找到平衡。

你还认为这些人不称职，只是受欢迎吗？抱歉，你对能力的理解还停留在学生的思维中。

无论你是创业还是成为职业经理人，你本质上都是在解决人们的问题，让别人或资源为自己赚钱。最富有的人的小目标是赚1亿元，因为有成千上万的人和数百块地帮助他赚钱。

当然，如果有人喜欢独自工作或认为“别人是地狱”，他会不会掉进“中等收入陷阱”？

不一定，有一些相对利基方向。

第二，跳出“中等收入陷阱”:解决稀缺问题

稀缺是不可替代的。

公司中最不可替代的人不是总经理，而是技术牛。所以奥美有一个传奇的文案，他的工资比总经理还高。

黄济米对此表示不满:“那些人的水平可能没有传说中的那么高。”

图森模式被打破了！你认为公司在为他们的技术买单吗？

在一些专业公司，如咨询、金融、广告和其他行业，技术看涨者总是基准数字。他们是神和永恒的力量来引导新来者向上。

在一些创新型公司中，技术牛人解决了行业中的前沿问题，他们希望为公司的未来找到出路。

他们解决的是公司战略、公司文化和品牌问题，这些问题高于管理问题，而管理问题正是技术牛人高薪的原因。

在成为技术牛市的道路上，最大的问题不是技术，而是需求太少。通常，只有少数大公司需要这样的“高科技”人才。

因此，黄继密的另一个方向是复合型人才，大多数人都值得一试。

运用我们共同的句型，我们应该是一个“A中最好，B中最好”的人。

例如，黄吉米可以将工作场所的目标设定为:在文案中最了解设计的人和在设计中最了解文案的人；或者能制定计划并出售手稿的人。

复合型人才的高薪仍然与技术无关，但它仍然解决了管理问题。

沟通总是需要成本的，你与自己沟通，为公司节省了人事管理的成本。如果你自己解决两个人的问题，公司可以给你双倍的报酬。

第三，跳出“中等收入陷阱”:解决需求问题

需求是需要你的人。它过去是公司，但现在指的是圈子。

我在之前的一篇文章中写道:过去我们定义一个人，喜欢用“公司+职位”的方法，比如“腾讯xx总监”。如今，公司的头衔一文不值。一个人的价值主要体现在他的圈子里和他在圈子里的角色。

也就是说，如果你不能提高你解决问题的水平，你可以解决更多的问题——走出公司。

广阔的世界，伟大的成就。去微博微信，去各种朋友圈，去智湖，去人们最需要你的地方，认识你的知识。

有一个笑话:大公司最不喜欢什么样的员工？有些人在摇头:我。然后他贴出了自己的简历:爱立信、诺基亚、宏达电仍在躲藏，下周将去小米工作...

理解这个笑话，今天的大公司比历史上任何时候都更有可能失败。公司很容易倒下，这个循环将永远持续下去。你知道，你比大多数企业活得都长。

从公司到圈子，问题解决到什么程度？资源分配不均——许多人眼中的大问题只是你的日常工作。对于一些专业来说，许多公司不想设立特殊职位，而是更愿意雇佣外部人才。

因此，中等收入阶层有必要去有需要的圈子里接受粉丝的再教育。

第四，跳出“中等收入陷阱”:解决资金问题

有句名言:如果你想要钱，就去找吧。

什么，没听说过吗？我说的话。

资产阶级的收入不高，但资产却很高。

对于一个奋斗了八九年、有一点积蓄、工作不忙、还没有走出中等收入陷阱的人来说，投资可能是一个更好的方式。

如果你的家庭资产净值(不包括房地产)是你年收入的5倍，只要你的年回报率超过10%，你的收入就会增加近50%，从而跳出“中等收入陷阱”。

如今，投资目标非常丰富，只要将房地产、股票、基金、债券、外汇、银行融资、期货、贵金属和海外证券等风险适当组合，就不难实现10%的年均回报率。

关键是要花时间学习。

在投资论坛上，我看到了很多牛人。普通人只要花时间，就能实现他们使用的方法。

有一个人只投资于公共基金，平均年回报率可达10%。他的方法是研究基金经理和数百只基金的经理。他更熟悉家里的亲戚，他们过去的表现，他们的职业趋势，什么是新人...

别告诉我你也买了基金。你知道谁是你的基金经理吗？几年了？什么风格？什么样的重型仓库？

另一个人的研究方向是房地产。他每天研究上海土地市场、轨道交通延伸、政府区域规划、土地拍卖价格、开发商品牌溢价能力等公共信息。市场价格往往落后于这一信息。在8年里，他的家庭净资产(不包括抵押贷款)增加了5倍。

投资解决了什么问题？让你的时间超过八小时也能创造财富。

投资是“时间的玫瑰”。如果他把这些时间花在效率低下的加班和他不擅长的人际关系上，而不是研究这些信息，那么如果他手里有一栋房子，即使市场好，它在8年内最多也会增加2-3倍。

因此，不要用“不是专业人士”作为你懒惰的借口。如果你进入大学，你可以理解和使用这些信息，你可以找到致富的机会。

投资是一个孤独的职业，你的朋友是数字和指标。好处是你不必与人打交道，每天学习各种信息，优化你的投资组合。对一些内向的人来说，这充满了乐趣。

“中等收入陷阱”之所以被称为陷阱，是因为你已经深陷其中很长一段时间，认为这就是整个世界，这就是正常的生活状态，并相信30年后应该说的“平淡无奇才是真的”。

五、走出陷阱，只要四句话:

首先，要成为一名管理或技术大师，你需要专注于自己的优势；

第二，要成为一个行业红人，你需要关注你的圈子；

第三，要成为投资专家，你需要专注于你的时间；

然后，成为你职业发展的首席执行官。

让你的收入与你的努力相匹配，从解决最有价值的问题开始。

来源：千龙新闻网